| 形成 | 2011 |
|---|---|
| タイプ | プロフェッショナルコンサルタント登録 |
| 位置 |
|
| メンバーシップ | 1,183 (2022年3月) |
公用語 | 英語 |
| Webサイト | 労働安全衛生委員会 |
労働安全衛生コンサルタント登録簿(OSHCR)[ 1 ]は、英国を拠点とする労働安全衛生コンサルタントの公的登録簿であり、英国の雇用主や事業主に対し、職場の安全衛生問題に関する一般的なアドバイスを提供するために設立されました。この登録簿は、2010年10月に政府が発表した「常識と安全」に関する報告書を受けて設立されました。この報告書では、すべての安全衛生コンサルタントが専門団体の認定を受け、ウェブベースのディレクトリを設置することが推奨されていました。[ 2 ]
この制度は、一般的な健康・安全管理に関する商業アドバイスを提供する個人を対象とした任意参加制度です。OSHCRに登録されているコンサルタントは、専門団体による評価を受け、資格と経験に基づいて定められた基準を満たしています。各コンサルタントは、継続的な専門能力開発を維持し、行動規範を遵守し、企業に対して適切かつ適切なアドバイスを提供することに尽力する必要があります。その理由は、脆弱な立場にある、あるいは不注意な顧客にアドバイスを提供する資格も経験もないにもかかわらず、自らを「専門家」と称する人が、かつては多く存在し、現在も存在しているからです。[ 3 ] [ 4 ] [ 5 ] [ 6 ]
労働年金大臣クリス・グレイリング氏は登録簿の開設について、「業界の専門機関から正式な認定を受けた労働安全衛生専門家のために、公式の労働安全衛生コンサルタント登録簿を開設しました」と述べた。[ 7 ]
2011年の立ち上げ時に、ジュディス・ハッキット(デイム)氏(英国健康安全執行局長)は、この登録制度は「労働安全衛生コンサルタントとしての専門能力を証明する独立した方法を提供し、まだこれらの基準を満たしていない人々にも取得を促すものとなる」と述べた。しかし、2016年4月に退任する直前にIOSH Magazineのインタビューを受けたハッキット氏は、「この登録制度は当初の目的を全く達成していないと思う」と述べた。[ 8 ]
2021年4月、労働安全衛生協会(IOSH)は、登録機関を傘下の企業として引き受け、より広く認知され、有能で独立した、適切な労働安全衛生アドバイスを提供する機関となるよう協力するよう要請されたと発表した。[ 9 ] IOSHの戦略・事業開発担当ディレクターであるリチャード・オートン氏がOSHCRの理事会に任命されたが、彼は2022年1月にIOSHを離れ、Certsureのマネージングディレクターに就任した。その後、ルース・レイク氏がIOSHの代表として理事会に就任した。[ 10 ]
多くの企業は、社内で安全衛生リスクを管理するための能力を育成しているため、安全衛生コンサルタントを雇う必要はありません。しかし、他の雇用主は追加の支援を必要とする場合があります。OSHCRに登録されたコンサルタントは、OSHCR制度の参加団体から認められた資格を有します。
この登録簿により、企業は登録後、地域、業種、トピック別にコンサルタントを検索できるようになり、自社のビジネスニーズに関連する具体的でカスタマイズされたアドバイスを提供してくれるコンサルタントを見つけることができます。
OSHCRは資格基準に関する専用ウェブページを開設しています。[ 11 ] これらの基準は、登録簿の作成に携わる専門団体と利害関係者のネットワークによって合意されています。資格基準を満たすコンサルタントのみが登録簿への登録を申請できます。
登録への参加申請手続きの一環として、当該個人が当該専門団体内で一定の地位を獲得していることを当該専門団体に確認することが必要となります。
ただし、要約すると、コンサルタントは少なくとも次のいずれかを達成している必要があります。
1. 以下の認可ステータス:
2.学位レベルの資格を有する IIRSM(国際リスク・安全管理研究所)のフェロー資格
3. BOHS(英国労働衛生協会)労働衛生学部 の公認会員または公認フェロー
4. CIEHF (Chartered Institute of Ergonomics and Human Factors) の登録会員またはフェローのステータス。
さらに、登録を希望するすべてのコンサルタントは、次の事項を宣言するよう求められます。
関係する専門団体およびその他の利害関係者は次のとおりです。