エリザベス・クインラン | |
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| その他の名前 | リズ・クインラン |
| 受賞歴 | カナダ大学教員協会（CAUT）公平賞 |
| 学歴 | |
| 母校 | サスカチュワン大学、オンタリオ教育研究所、トロント大学 |
| Webサイト | https://www.elizabethquinlan.net/ [1] |
エリザベス・クインランは、サスカチュワン大学[2] [3]の社会学准教授であり、同大学の女性・ジェンダー研究プログラムの准教授でもあります。2017年には、公正な雇用慣行の支援と性暴力撲滅への取り組みが評価され、カナダ大学教員協会（CAUT）から公平性と正義に関する全国賞を受賞しました。[4]
教育
エリザベス・クインランは、1993年にサスカチュワン大学で数学の理学士号を取得しました。 1997年にはオンタリオ教育研究所とトロント大学でカリキュラム研究の修士号を取得し、論文「カナダの大学における数学プログラムへの女性の参加」を執筆しました。 2004年にはサスカチュワン大学で学際研究の博士号を取得しました。彼女の論文「カナダにおける職業訓練参加のジェンダーによる決定要因」[5]は、サスカチュワン大学専門・応用社会科学大学院論文賞を受賞しました。
貢献
クインランは、サスカチュワン大学性暴力反対連合（CASA-UofS）[6]の創設メンバーであり 、サスカトゥーンおよび地区労働評議会とサスカチュワン州労働連盟執行評議会[7]に所属しています。 彼女は、サスカトゥーン性暴力情報センター（SSAIC）[4]、サスカチュワン州労働力開発委員会の女性諮問グループ[4] 、 [8] 、カナダ女性地位向上研究所サスカチュワン支部の理事を務めてきました。[4]
2016年、エリザベス・クインランは劇作家の ジェニファー・ウィン・ウェバーに、クインランの研究分野の一つであるカナダの労働運動における女性の役割に基づいたオリジナル劇の執筆を依頼した。ウェバーの劇「With Glowing Hearts: How Ordinary Women Worked Together to Change the World (and Did)」は、 2016年サスカトゥーン・フリンジ・シアター・フェスティバルで最優秀賞を受賞した。[4] [9] 国際鉱山・製錬所労働者組合（IUMMSW）の女性補助組織は、1940年代、50年代、60年代に地域社会で労働擁護者および社会運動家として活躍した。[10] 1941年から1942年のカークランド・レイク・ストライキにおける彼女たちの役割は極めて重要であり、雇用主に労働組合を承認し交渉することを義務付けるカナダの労働法の制定につながった。[11]
クインラン氏は、医療現場における職場ハラスメントの調査と対策に、参加型演劇をツールとして活用してきました。この研究は、ますます多くのカナダ人の家族の健康と幸福に不可欠な労働を担う、最前線で働く直接ケア提供者の労働条件に焦点を当てています。これらのケア提供者の中には、介護施設の入居者に食事、トイレ、散歩、着替え、そして安らぎを与えるなど、終末期ケアの担い手である人もいます。こうした過酷な仕事に職場ハラスメントが重なると、ストレスがケア提供者、ひいてはケアを受ける人々の健康リスクを高めます。カナダ保健研究機構（CAIMR）の資金援助により、クインラン氏は介助者、正看護師（RN）、准看護師（LPN）と連携して研究を進めています。[12] また、クインラン氏は、創造的な実践を通してがん生存者の生活の質を向上させるプロジェクトを共同で主導しています。[13]
クインランは、ウィルフリッド・ローリエ大学出版局（2017年）の『カナダの大学における性的暴力：アクティビズム、機関の対応、そして変革戦略』を共同編纂した。本書は、カナダの大学における性的暴行を包括的に検証・分析している。[11] [14]
参考文献
- ^ 「エリザベス・クインラン - サスカチュワン大学 芸術科学学部」.
- ^ シャランジーヴァ、ヴァシレナ（2016年1月6日）「政策、プロトコル、そして政治的意思：大学は性的暴行に責任を持って対応できるか」The Ubyssey . 2018年1月6日閲覧。
- ^ ブラウン、レイチェル（2014年10月30日）「なぜカナダの大学は性的暴行について語りたがらないのか？」マクリン誌。 2018年1月8日閲覧。
- ^ abcde Putnam, Chris (2017年12月11日). 「社会学教授が国家公平賞を受賞」.オンキャンパスニュース. サスカチュワン大学. 2018年1月6日閲覧。
- ^ “Academic Training”.エリザベス・クインラン. 2018年5月1日時点のオリジナルよりアーカイブ。 2018年1月6日閲覧。
- ^ Schick, Lisa (2010). 「Dropping the ball」. The Carillon . 2018年1月6日閲覧。
- ^ 「執行委員会」サスカチュワン州労働連盟。2017年12月12日時点のオリジナルよりアーカイブ。2018年1月6日閲覧。
- ^ コーエン、マージョリー・グリフィン (2004). 女性、移民、先住民、若者、貧困層の人々のための就労機会と平等のための社会的排除された人々の訓練…ブリティッシュコロンビア大学出版 p. 270. ISBN 978-0774810074. 2018年1月8日閲覧。
- ^ 「ウィズ・グローイング・ハーツがフリンジ・フェスティバルでベスト・オブ・フェストを受賞」。オン・キャンパス・ニュース。サスカチュワン大学。2016年8月9日。 2018年1月6日閲覧。
- ^ シボルド、カーク（2015年11月6日）「愛の労働が中心舞台に：20世紀半ばのカナダの労働運動の形成において女性が果たした中心的な役割を検証する研究が、来年劇的な形で幕を閉じる予定」。オンキャンパスニュース。サスカチュワン大学。 2018年1月6日閲覧。
- ^ ab 「エリザベス・クインラン氏、公平賞受賞者」（PDF）カナダ大学教員協会2018年1月13日時点のオリジナル（PDF）からアーカイブ。2018年1月6日閲覧。
- ^ 「演劇を通して職場のハラスメントに対処する」『アーツ＆サイエンス：ザ・マガジン』2015年。 2018年1月8日閲覧。
- ^ Foster, Kris (2011年2月11日). 「がんサバイバーのための創造的な実践」.オンキャンパスニュース. サスカチュワン大学. 2018年1月8日閲覧。
- ^ 「カナダの大学における性的暴力」ウィルフリッド・ローリエ大学出版局。2018年1月6日閲覧。
