| ビクトリア州対コモンウェルス | |
|---|---|
| 裁判所 | オーストラリア高等裁判所 |
| 完全なケース名 | ビクトリア州対連邦 |
| 決めた | 1971年5月14日 |
| 引用 | (1971)122 CLR 353 |
| 症例歴 | |
| 事前の措置 | なし |
| その後の行動 | なし |
| 裁判所の会員 | |
| 裁判官が座っている | バーウィックCJ、マクティアナン、メンジーズ、ウィンディアー、オーウェン、ウォルシュ、ギブス JJ |
| 判例意見 | |
| (7:0)州政府を雇用主として給与税を課すことは、連邦課税権の正当な行使である(バーウィックCJ、マクティアナン、メンジーズ、ウィンディアー、オーウェン、ウォルシュ、ギブスJJによる) | |
ヴィクトリア対連邦(1971年)122 CLR 353、通称給与税事件は、連邦政府の課税権の範囲とそれが州の構造的完全性にどの程度の負担をかける可能性があるかに関してオーストラリア高等裁判所で判決が下された事件である。
背景
連邦政府は給与税法を可決し、雇用主が支払うすべての賃金に2.5%の税金を課しました。この法律はすべての州雇用主にも適用されました。
この法律は、連邦政府が州に負担を課すことができる範囲を制限する メルボルン市原則に違反しているという理由で異議が申し立てられた。
決断
裁判所は、本法は「メルボルン法人」の二肢原則に基づき有効であると判断した。多数派は、憲法から導き出せる含意について言及した。これは、憲法が州の存在を想定しているという事実に由来する。州の本質的機能の行使を根本的に制限する法律は、州の存続という含意に反することになる。
ウィンデイヤー判事は、連邦と州の権限が同時に行使される分野への連邦の関与の増加は早い段階で予見されており、連邦の財政力が徐々に増大したことがこの認識を示唆していると指摘している。連邦化の過程において、各州は新たな権限を獲得することなく、一部の権限を放棄することで、単一の連邦国家となることに進んで同意した。連邦における権力の漸進的な中央集権化はこの過程から生まれた。この見解は、州の留保権限と政府間免責の原則を一掃した工兵隊事件後の状況において特に説得力を持つ。
参照
参考文献
- ウィンタートン、G.他著「オーストラリア連邦憲法:解説と資料」、1999年。LBC情報サービス、シドニー。
外部リンク
- 判決の全文