ベス・アクセルロッド | |
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| 生まれる | エリザベス・アクセルロッド |
| 教育 | ペンシルベニア大学ウォートン校、イェール大学経営大学院 |
| 職業 |
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| タイトル | Airbnbの従業員エクスペリエンス担当副社長 |
ベス・アクセルロッドはアメリカの人事リーダーです。彼女は現在、スタンフォード大学クレイマンジェンダー研究所の顧問を務めています。[ 1 ] 2017年から2021年まで、 Airbnbで従業員体験担当副社長を務めていました。[ 2 ]それ以前は、2005年から2015年までeBayで人事担当上級副社長を務めていました。 [ 3 ]アクセルロッドは、ハイドリック&ストラグルズやペンシルベニア大学ウォートン校のジェイ・H・ベイカー・リテーリング・センターなど、いくつかの企業の取締役会や学術諮問委員会の委員を務めています。彼女は以前、バルガー・パートナーズ、イェールウィメン、カリフォルニア大学バークレー校エグゼクティブ・エデュケーションの諮問委員会のメンバーでした。
アクセルロッドはペンシルベニア大学ウォートン校で理学士号(BSE)を取得しました。また、イェール大学経営大学院で公共・民間経営学修士号(MPPM)を取得しています。[ 4 ]
アクセルロッド氏は1989年にマッキンゼー・アンド・カンパニーで働き始めました。[ 4 ] 2002年にWPPの最高人材責任者に就任しました。[ 5 ] WPPでは、優秀な人材を採用し、維持するためのより良い方法を考案することに貢献しました。[ 6 ] 2005年にeBayの人事担当上級副社長に就任しました。[ 7 ] PayPalのスピンオフ後、2015年にeBayを退職し、2017年にAirbnbの従業員エクスペリエンス担当副社長に就任しました。 [ 8 ]
2020年現在、ベスはバケーションレンタルウェブサイトであるAirbnbで従業員体験担当副社長を務めています。[ 9 ]彼女は、採用からオフィス環境、Airbnbが提供する従業員福利厚生の維持までを統括しています。[ 3 ]
『人材獲得戦争』は、アクセルロッド、エド・マイケルズ、ヘレン・ハンドフィールド=ジョーンズ によって2001年に執筆された書籍です。この本は、マッキンゼー・アンド・カンパニーで初めて使われた「人材獲得戦争」という用語に基づいています。[ 10 ]
2022年の中間選挙期間中、アクセルロッド氏は民主党の政治活動委員会であるThe Next 50に寄付した。[ 11 ]