クリス・バートは、カナダのビジネス コンサルタント、作家、元大学教授です。
幼少期と教育
バートはカナダ生まれ。ヨーク大学シューリック経営大学院でBA(優等経営学)とMBAを取得。[ 1 ]また、オンタリオ州公認会計士協会公認会計士でもあり、ウェスタンオンタリオ大学アイビー経営大学院で博士号を取得。[ 1 ]
キャリア
バートは1981年にマクマスター大学に着任した。 [ 2 ]彼は他の5人の教授と共に、自分の学部長の2期目の就任を阻止しようとして他の教員に嫌がらせをしたとして停職処分を受けた後、2013年までデグルート経営大学院で戦略・ガバナンスの教授を務めた。 [ 3 ] [ 4 ]
共同創設者の1人であるバートは現在、カリブガバナンストレーニング研究所とカリブ取締役協会の会長を務めている。[ 5 ]
著者
バートは190以上の論文、事例、レビューを発表しており、 『2人の従業員と彼らを率いたいと思っていた人の物語』の著者でもある。[ 6 ]
参考文献
- 本
- 二人の従業員の物語。Corporate Missions Inc. Press、2002年。ISBN 0-9732247-0-3。
- 2人の従業員と彼らを率いたいと思っていた人物の物語
- ミッションドリブン病院:崇高な志を責任と行動に変える
- 実行の優位性を獲得する:企業取締役が戦略実行について答えるべき20の重要な質問
- 二人の夫と彼らを愛した女性の物語
- 二人の校長と彼らを指導しようとした教育長の物語
- 2人のチームメンバーと彼らを率いたい保険代理店の物語
- モノグラフ
選定された出版物
- 「IT と取締役会: 取締役が IT について尋ねるべき「ガバナンスに関する質問」に関する実証的調査」、JIS、224、2、2010 年秋、147 ~ 172 ページ。
- 報酬に関する議論と分析文書の内容の調査」、コーポレートボード、5、2、2009、6-15
- ITガバナンスにおける取締役会の役割:現在の監督慣行と望ましい監督慣行。International Journal of Business Governance and Ethics、4、4、2009、316-329。
- 「従業員ボランティアプログラムとサービスラーニングによる人的知的資本の活用:カナダのフォードモーターカンパニーの事例」Journal of Intellectual Capital、10、1、2009、121-134。
- 「取締役会の企業戦略への関与の改善:取締役の発言」、International Journal of Business Governance and Ethics、V 3、no. 4、2007年、382~393ページ。
- 世俗的病院と宗教系病院におけるミッションステートメントの内容の比較分析」、Journal of Intellectual Capital、第8巻、第4号、2007年、682-694ページ
- 「カナダの取締役会の透明性に関する問題」、Corporate Board、第3巻、第1号、2007年、43~48頁。
- 「製品イノベーション憲章の内容とプロセスのパフォーマンスへの影響」、Journal of Product Innovation Management、V24、第1号、2007年、3~19頁。
賞と表彰
参考文献
外部リンク