ハリー・フィッシャー＝ライト
ハリー・フィッシャー＝ライトはアメリカの医師であり作家です。ベストセラー『 Tribal Leadership（部族リーダーシップ）』の共著者です。フィッシャー＝ライトは現在、医療グループ経営協会（MGMA）のCEOを退任しています。
バイオグラフィー
フィッシャー・ライト氏は、1990年にコロラド大学ボルダー校で分子細胞発生生物学の学士号を取得した後、1994年にコロラド大学医学部[ 1 ]で医学博士号を取得し、1997年にフェニックス小児病院で小児科の研修プログラムを修了しました。
フィッシャー・ライト氏はデンバーのセント・アンソニー・ノース病院の最高医療責任者を務めていた。[ 2 ]彼女は2015年に医療グループ経営協会（MGMA）の社長兼CEOに就任した。[ 3 ] [ 4 ]フィッシャー・ライト氏はまた、ヘルスケア・リーダーシップ・アライアンスとヘルスケア経営教育委員会の認定委員会のメンバーでもある。[ 5 ]
フィッシャー・ライト氏は、医療従事者に対するリーダーシップと影響が評価され、 2015年にモダン・ヘルスケアの「ヘルスケア界で影響力のあるトップ100人」に選出されました。 [ 6 ]彼女は2017年にモダン・ヘルスケアの「ヘルスケア界のトップ25女性」に選ばれました。さらに、フィッシャー・ライト博士は2016年にスティービー賞マーベリック・オブ・ザ・イヤーを受賞しました。[ 3 ] 2018年には、「100 Great Leaders in Healthcare 2018」、ベッカーズ・ホスピタル・レビュー、デンバー・ビジネス・ジャーナルの「Outstanding Women in Business」ファイナリスト、ヘルスケア情報技術、思想的リーダー、医療データ管理の「Most Powerful Women in Healthcare Information Technology」「Gotific Leaders」「Health Data Management」を受賞しました。[ 7 ]
書き込み
フィッシャーはデイブ・ローガン、ジョン・キングと共著で『 Tribal Leadership』（2008年）を執筆した。[ 8 ]この本は2011年にペーパーバック版がニューヨーク・タイムズのベストセラーとなった。 [ 9 ]『Tribal Leadership』では、組織文化と、非営利組織と営利組織の両方における成果を向上させる方法について解説している。[ 8 ] [ 10 ]彼女の2冊目の本は『Back to Balance: The Art, Science, and Business of Medicine』（2017年）である。[ 11 ]
参考文献
- ^ 「ハリー・フィッシャー＝ライト博士」USニュース。2017年10月4日閲覧。
- ^ 「Centura Healthの小児科医兼病院CMOがMedical Group Management Associationの舵取りに就任」 Modern Healthcare、2017年2月28日。 2017年11月13日閲覧。
- ^ a b「Medical Group Management Association - Dr. Halee Fischer-Wright」スティービー賞2016年. 2017年10月4日閲覧。
- ^ 「MGMA 2017：医療改革をしたい？医師と患者の関係から始めよう、とフィッシャー＝ライト氏は語る」Fierce Healthcare、2017年10月11日。 2017年11月13日閲覧。
- ^ 「リーダーシップ」 . cahme.org . 2017年10月4日閲覧。
- ^ 「MGMAのCEOがヘルスケア業界で最も影響力のあるトップ100人にランクイン」 Health & Beauty Close-Up 、2015年8月28日。2017年11月14日時点のオリジナルよりアーカイブ– HighBeam Research経由。
- ^ 「ハリー・フィッシャー・ライト博士について」。
- ^ a bジョンソン、セシル (2008年2月15日). 「リーダーシップを巡る議論の焦点は部族にある」 .セントルイス・ポスト・ディスパッチ. pp. B005 . 2017年11月13日閲覧– Newspapers.comより.
- ^ 「ベストセラー - 2011年6月26日 - ニューヨーク・タイムズ」 .ニューヨーク・タイムズ. ISSN 0362-4331 . 2017年11月13日閲覧。
- ^ 「部族のリーダーシップ：自然集団を活用して繁栄する組織を構築する」 PublishersWeekly.com 。2017年11月13日閲覧。
- ^ 「ハリー・フィッシャー＝ライト医師、医療現場で女性が直面する課題について語る」ヘルスケアITニュース2017年7月11日 2017年11月13日閲覧。
（1968年5月9日）1968年5月9日
