管理職および専門職
| 統合された | GMB |
|---|---|
| 設立 | 1986年1月1日 |
| 溶解した | 2000 |
| 本部 | ターミナス・ハウス、ザ・ハイ、ハーロウ |
| 位置 |
|
| メンバー | 12,000 (1991) [ 1 ] |
主要人物 | グラハム・コーレス（事務総長） |
| 所属 | TUC |
管理専門職員組合（MPO）は、英国の地方自治体に勤務する上級職員を代表する 労働組合でした。
この組合は、1975年に設立された自由団体である専門職員協会連合として始まりました。 [ 2 ] この連合は、さまざまな小規模な職員協会を統合し、専門技術Aホイットリー評議会の給与と労働条件に関する交渉に、より効果的に参加できるようにしました。[ 3 ] [ 4 ] ほとんどの地方自治体職員は全国地方自治体職員協会（NALGO）によって代表されていましたが、連合は、NALGOは上級職員の利益を代表しておらず、そのような職員の多くはNALGOのメンバーである労働者を管理しているため、上級職員が別途代表されなければ利益相反が生じると考えました。[ 4 ]
1986年、連合に加盟していた組合は、管理職・専門職職員組合連合（FUMPO）として単一の組合に統合することを決議した。[ 1 ] 19の小規模組合が合併に参加した。[ 4 ]
- 教育関係者協会
- 地方自治体主任建築家協会
- 地方自治体弁護士協会
- 地方自治体人事担当者協会
- 地方自治体供給担当者協会
- 公認建築家協会
- 旅客輸送経営者および管理者協会
- 計画担当者協会
- 公共サービス専門技術者協会
- 社会福祉局長ギルド
- 地方自治体鑑定士および不動産調査士ギルド
- 水道サービス上級役員ギルド
- 全米環境保健最高責任者協会
- 全米住宅最高責任者協会
- 全米チーフレジャーオフィサー協会
- 全国地方自治体書記官組合
- 最高取引基準責任者協会
- 首都圏および郡の主任図書館員協会
- 公的アナリストおよびその他の公式アナリスト協会
全ての組合が小規模な組織であったため、新組合の組合員数はわずか7,770人でした。組合員資格は、一定額以上の給与を得ている地方自治体職員全員に加え、様々な公営・民営公益事業の上級管理職、そして特定の資格を持つ者にも与えられました。[ 4 ]
その後、スコットランド地方自治体人事部長協会とグレーター・ロンドン議会上級職員組合を含む3つの小規模団体がFUMPOに加盟し、1989年には会員数が12,000人に達しました。ホイットリー議会の後継として、地方自治体の最高責任者と副責任者のための合同交渉委員会が設立され、FUMPOはこの委員会における労働組合議席の過半数を占めました。[ 1 ]
1996年、組合は新たな書記長を任命し、その指導の下、組合名を「管理職・専門職職員組合」と改称し、初めて労働組合会議（TUC）に加盟した。組合は、TUC加盟によってNALGOの後継組織であるUNISONとの熾烈な競争が緩和され、TUCの支援や研修も受けられると考えていた。しかし、地方自治体の幹部職員の多くが労働党を支持していなかったためか、労働党には加盟しなかった。 [ 4 ]
2000年初頭に保護観察官協会と合併したにもかかわらず[ 4 ]、MPOの会員数はわずか8,000人にまで減少し、同年後半に組合はGMBに合併した[ 5 ]。
参考文献
- ^ a b cマーシュ、アーサー; スメサースト、ジョン・B. (2006).労働組合歴史名簿. 第5巻. ラウトレッジ. p. 390–410 . ISBN 085967990X。
- ^スティール、デイビッド・R.、スタンヤー、ジェフリー（1977年12月）「1975年と1976年の行政の発展：概観」『行政学』55 (4): 385–433 . doi : 10.1111/j.1467-9299.1977.tb00298.x .
- ^ワディントン、ジェレミー（1995年）『交渉の政治学』ラウトレッジ、ISBN 1317727630。
- ^ a b c d e fワディントン, ジェレミー; カーマン, マーカス; ホフマン, ユルゲン (2005). 『英国とドイツにおける合併プロセスの比較：連携か？』ラウトレッジ. pp. 61– 62, 251. ISBN 9780415353786。
- ^ 「組合の誕生」 GMB @ Work GMB 2018年5月25日閲覧。
