S. エドワード ホール ハウス | |
かつては米国国家歴史登録財に登録されていた | |
| 位置 | 996 Iglehart Avenueセントポール、ミネソタ州 |
|---|---|
| 座標 | 北緯44度56分57.5秒、西経93度8分32.5秒 / 北緯44.949306度、西経93.142361度 / 44.949306; -93.142361 |
| 建設された | 1906 |
| NRHP参照 番号 | 91000440 [ 1 ] |
| 重要な日付 | |
| NRHPに追加されました | 1991年4月16日 |
| NRHPから削除されました | 2016年5月23日 |
アメリカ合衆国ミネソタ州セントポールにあるS・エドワード・ホール・ハウスは、アフリカ系アメリカ人実業家であり、 NAACPセントポール支部の創設者でもあるS・エドワード・ホール(1878-1975)の邸宅でした。 1991年から2016年まで国家歴史登録財に登録されていました。[ 2 ]
この家は、所有者のスティーブン・エドワード・ホールとの関連で国家登録簿に登録されている。ホールは1900年にイリノイ州スプリングフィールドからセントポールへ移住し、理髪師として兄のオーリー・C・ホールのもとに加わった。1906年までに、S・エドワード・ホールは結婚してこの家を購入し、兄弟2人はゲルマニア銀行ビル(当時はピッツバーグビルと呼ばれていた)に理髪店を開いた。アフリカ系アメリカ人は理髪師として良い仕事を見つけた。なぜなら理髪師は黒人が参入し、優位に立つことができた数少ない職業の1つだったからである。当時、セントポールの理髪師の4分の1は黒人男性であり、黒人にとって理髪師はポーターとウェイターに次いで3番目に多い職業だった。さらに、白人の顧客を相手にする黒人理髪師は、経済的利益、仕事のつながり、そして仲間の黒人への影響力を得ることができた。[ 3 ]
S・エドワード・ホールは、こうした人脈をアフリカ系アメリカ人の仲間の支援に活かしました。他のアフリカ系アメリカ人が仕事を探している際、ホールは常連客に求人情報を尋ねました。 「ヘルパー」という週刊誌に彼の店のことが取り上げられ、この仕組みは一種のシステムとなり、他の「タレコミ屋」が「ヘルパー」に求人情報を提供しました。地元のアフリカ系メソジスト監督教会はヘルパー運動を組織し、ホールは副会長を務めました。しかし、この雇用紹介システムはアフリカ系アメリカ人の雇用不足を完全に解消することはできず、サービス部門以外の仕事には効果がありませんでした。1923年、エド・ホールは全米都市連盟セントポール支部の創設メンバーの一人となり、求職者への支援強化とコミュニティ・チェストからの寄付による支援を約束しました。ホールは長年にわたり同組織で活動を続け、1975年に亡くなるまで名誉理事および名誉会長を務めていました。ホールはまた、1925年にフォード・ツインシティーズ組立工場が黒人従業員を公平な割合で雇用する合意に協力するなど、理髪店を通じて雇用のつながりを提供し続けた。[ 3 ]
S・エドワード・ホールは、最初はアフリカ系アメリカ人の雇用機会の拡大に関心があったが、適応と社会的なネットワークの必要性への取り組みにも関心を持っていた。1908年、ホールはオッドフェローズのマーズロッジに加わり、1914年にオープンしたユニオンホールを組織した。その後、1928年頃、セントラルアベニューのYWCAのカラード支部は一連の事件の後閉鎖され、アーバンリーグは教育、社会福祉、レクリエーション活動のためのコミュニティ施設の必要性を認識した。世界恐慌はまた、アフリカ系アメリカ人人口の脆弱な経済を蝕んでいた。エド・ホールは、セントラルアベニューのYMCAの場所をハリー・Q・ブラウンセンターに移転するよう手配した。センターは1930年にアーバンリーグから独立した組織になった。1934年までに、ミネソタ州ラムジー郡の住民の3分の1が生活保護を受けており、センター周辺のケントストリートとオーロラアベニューの地域では、10人中9人が生活保護を受けていた。鉄道会社や包装工場が多くの従業員を解雇していたため、アフリカ系アメリカ人の雇用は少なかった。ハリー・Q・ブラウン・センターは、サービス業への就職を希望する母親の子供たちに保育サービスを提供していた。S・エドワード・ホールは生涯にわたりセンターの会員であり、死去時には名誉会長であった。[ 3 ]
この家は2011年6月にセントポール市によって解体されました。ミネソタ州歴史保存局のミスにより、解体前にこの家が国家歴史登録財に登録されていることを認識していませんでした。この家は2016年5月に指定解除されました。[ 4 ]