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マグネット認定プログラムは、米国看護師資格認定センター（ ANCC）が運営する認定プログラムであり、看護師が他の看護師の看護の卓越性を認定するものです。これは看護の卓越性に対する最高の認定とされています。[ 1 ]このプログラムは、成功した看護実践や戦略を広める機会も提供しています。ANCCは、「マグネット病院では、満足度の高い看護師の割合が高く、看護師の離職率と欠員率が低く、臨床成果と患者満足度が向上していることが、ますます多くの研究で示されています」と述べています。[ 2 ]
歴史
1990年12月、アメリカ看護師協会理事会は、看護サービスにおける卓越性を称えるマグネット病院認定プログラムの創設を承認しました。このプログラムは、アメリカ看護アカデミーによる先行研究に基づいており、登録看護師の採用と定着率に優れた医療機関の14の特徴が特定されました。
1994 年、5 つの病院が参加するパイロット プログラムに続いて、ANCC はワシントン州シアトルにあるワシントン大学メディカル センターに最初のマグネット認定を授与しました。
1997 年、ANCC はプログラムの正式名称を Magnet Nursing Services Recognition Program に変更しました。
翌年、ANCC はプログラムを拡張し、長期ケア施設の認定も含めました。
2000年までに、ANCCは米国外へのプログラム拡大を求める多数の要望を受けていました。その後、ANCC理事会はプログラムを海外の医療機関にも拡大しました。
2002 年に、ANCC は再びプログラムの正式名称を現在の名称である Magnet Recognition Program に変更しました。
概念モデル
このプログラムは、1983年のAAN調査で最初に記述された「マグネット」施設の14の特性に基づいています。これらの特性は「磁力」として知られています。 これらの力は、マグネット組織を区別する枠組みを表す5つの構成要素に分類されています。[ 3 ]
変革的リーダーシップ
このコンポーネントには、看護リーダーシップと管理スタイルの質の力が含まれます。
構造的エンパワーメント
このコンポーネントには、組織構造の力、人事ポリシーとプログラム、コミュニティと医療機関、看護のイメージ、専門能力開発が含まれます。
模範的な専門的実践
このコンポーネントには、ケア、相談とリソース、自律性、教師としての看護師、および学際的な関係の専門的モデルの力が含まれます。
新しい知識、革新、改善
このコンポーネントには、品質改善の力が含まれます。
実証的な品質結果
このコンポーネントには、ケアの品質の力が含まれます。
参考文献
- ^ブルーム、キャサリン、ティルベリー、メアリー（2007年4～6月）「マグネットステータス：目的地ではなく旅」『看護ケア品質ジャーナル』22 (2): 113–118 . doi : 10.1097/01.NCQ.0000263099.21558.ec .
- ^ 「プログラムの成長」 。 2011年8月5日時点のオリジナルよりアーカイブ。2011年7月23日閲覧。
- ^ 「ANCCの磁石認識プログラムのモデル」 。 2011年7月23日閲覧。