文化的な眺望
 |
 | |
| 設立 | 1963 |
|---|---|
| タイプ | 非営利団体 |
| 位置 | |
| Webサイト | culturalvistas.org |
Cultural Vistasは、米国を訪れる旅行者、および海外での体験学習の機会を求める米国の学生や専門家を対象に、インターンシップや職業交流プログラム、およびサービスを提供する非営利の501(c)(3 )団体です。本部はニューヨーク市にあり、ベルリンとワシントンD.C.に地域事務所があります。
Cultural Vistas は、米国および世界各地で、キャリア重視の国際インターンシップ、教育研修ツアー、語学研修、文化交流プログラムを通じて、毎年約 6,000 人の学生、専門家、新進リーダーを支援しています。
2024年にはロシア当局から「望ましくない組織」に指定された。 [ 1 ]
ミッション
国際交流を通じて心を豊かにし、グローバルなスキルを向上させ、キャリアを築き、人生を繋ぎます。
プログラム
Cultural Vistasは、米国への受入および米国からの受入交換プログラム、体験学習の機会、そして専門職フェローシップなど、様々な交流プログラム、体験学習の機会、そして専門職フェローシップを後援・運営しています。Cultural Vistasは、米国国務省からJ-1ビザのインターンシップ、研修生、教師カテゴリーの交換訪問者プログラムのスポンサーに指定されています。また、アジア、ヨーロッパ、南米に拠点を置く米国人のためのインターンシップや海外就労機会の支援・促進も行っています。2014年には、136カ国から5,720人の学生と若手専門家を対象とした専門職交流プログラムを運営しました。
- アルファフェローシッププログラム
- ロバート・ボッシュ財団フェローシッププログラム
- 連邦議会と議会の青少年交流
- カルチュラル・ビスタズ・フェローシップ
- エドマンド・S・マスキー・インターンシップ・プログラム
- 国際訪問者リーダーシッププログラム
- IAESTE 米国
- 海外インターンシップアーカイブ2013-04-14 at archive.today
- 移民記念ドイツインターンシッププログラム - ドイツ州議会（EMGIP）
- 韓国西部
- 若手東南アジアリーダーズ・イニシアチブ
組織の歴史
この組織は 1963 年に非営利団体として正式に設立されました。2011 年 1 月、長年にわたる 2 つの交流組織である Association for International Practical Training (AIPT) と CDS International の非営利合併により、Cultural Vistas が設立されました。
AIPT 1948年、マサチューセッツ工科大学（MIT）学長、MIT評議員のカール・コンプトン博士と、学生自治会で活動していた化学工学科卒業生のアール・イームズは、戦争で荒廃したヨーロッパを再建するための国際協力事業にMITが参加する方法を模索しました。彼らの努力の結果、新設の国際技術経験学生交換協会（IAESTE-US）の米国支部が設立されました。2年後の1950年には、最初の交換プログラムが実施され、37人のアメリカ人学生が海外でエンジニアリングスキルを活かして仕事に就くことが認められ、一方アメリカの雇用主は30人の外国人研修生を米国での短期研修に迎えました。学生と参加企業はすぐに、この取り組みが多くの面で非常に価値があることに気づきました。優れた広報ツールとして、また先進的な企業が才能を見出して国際的な労働力を形成する新しい方法として評価されたのです。1980年までに、組織は技術分野を越えて成長し、専門プログラムを確立してAIPTとなりました。
AIPTは、ポジティブな職場文化と低い離職率で知られており、従業員の平均在籍年数は9年近くです。AIPTのCFOであるカレン・クルーグ氏は、32年間（1980年から2012年）の勤続年数で記録を樹立し、CEOのエリザベス・チャゾッツ氏は25年間（1987年から2011年）の勤続年数でこれに続きました。
CDSインターナショナル 1920年代、ドイツのバイエルAGのCEOであったカール・デュイスベルクは、ドイツ学生協会（Deutsche Studentenwerke）のニューヨーク支部の協力を得て、米国とドイツの間で初の大西洋横断実習プログラムを開始しました。期待通り、プログラムの卒業生は、米国で学んだ大量生産方式や商習慣をドイツに導入し、第二次世界大戦後にAEG、バイエル、ボッシュ、ダイムラー・ベンツ、シーメンスなどの一流企業で重要な地位に昇進しました。こうした初期の交流から生まれた卒業生たちは、1949年にカール・デュイスベルク協会（CDG）を設立し、エンジニア、ビジネスマン、農民が戦後のドイツとヨーロッパの再建に必要な国際的な実務経験を積めるように支援しました。 1968年、カール・デュイスベルク協会はニューヨーク市で非営利団体として設立されました。デュイスベルクの初期の交流を復活させ、アメリカ人とドイツ人のための国際的なキャリア研修の機会を促進することを目的としています。1987年には、プログラムの国際化が進み、ドイツだけでなくヨーロッパ諸国、アジア、ラテンアメリカ諸国のパートナーも含まれるようになったことを反映して、正式にCDSインターナショナルに名称が変更されました。
CDSは、質の高いプログラム、強力な卒業生ネットワーク、そして協調的な企業文化で知られていました。ヴォルフガング・リンツは最長在任期間のエグゼクティブ・ディレクター（22年）を務め、その後任にはロバート・フェンスターマッハー（16年）、リンダ・ボウトンはCOO/CFO（33年）を務めました。
参考文献
- ^ “Минюст включил три образовательные организации США в список нежелательных” . RBK グループ(ロシア語)。 2024年3月18日。2024-03-19 のオリジナルからアーカイブされました。2024 年 3 月 19 日に取得。
外部リンク
