雇用・職場関係・中小企業省
| 部門概要 | |
|---|---|
| 形成された | 1998年10月21日[ 1 ] |
| 前科 | |
| 溶解した | 2001年11月26日[ 1 ] |
| 後継部門 | |
| 管轄 | オーストラリア連邦 |
| 本部 | キャンベラ |
| 担当大臣 | |
| 部門幹部 | |
雇用・職場関係・中小企業省は、 1998年 10 月から 2001 年 11 月まで存在した オーストラリア政府省庁でした。
範囲
省庁の機能と政府資金の配分に関する情報は、行政取決め命令、年次ポートフォリオ予算明細書、省庁の年次報告書、および省庁のウェブサイトに掲載されています。
設立当初、この部門は以下の業務を担当していた。[ 2 ]
- 雇用政策（雇用サービスを含む）
- 求人ネットワーク
- 労働市場プログラム（失業手当制度を含む）
- 職場関係政策の策定、提唱、実施
- 柔軟な職場関係のポリシーと実践の推進
- 中小企業のポリシーと実施（ビジネスのエントリーポイント管理を含む）
- 労働市場調査の調整
- オーストラリア政府の雇用賃金と条件
- 労働安全衛生、リハビリテーション、補償
- 工業用化学物質の届出と評価
- アファーマティブアクション
- 仕事と家族の問題
構造
この省庁はオーストラリアの公務員省であり、雇用・職場関係・中小企業大臣に責任を負う職員が勤務していた。[ 1 ]
参考文献
- ^ a b c CA 8613: 雇用・職場関係・中小企業省中央事務所、オーストラリア国立公文書館、 2013年12月5日閲覧
- ^ 1998年10月21日発効の行政措置命令（PDF）、オーストラリア国立公文書館、1998年10月21日、2013年4月27日時点のオリジナル（PDF）からアーカイブ
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