グラハム・ジョン・ビールCBE(1958年10月19日生まれ)[ 1 ] 、元ネーションワイド・ビルディング・ソサエティ最高経営責任者。
ビールの父親は元炭鉱労働者で、ブリティッシュ・スチールの保守技術者になりました。母親は看護師でした。彼にはデイビッドという弟がおり、スカンソープで育ちました。
彼はスカンソープのハイリッジスクールに通った。この学校は2年前にはスカンソープ・グラマースクールと呼ばれていた。[ 2 ]
1975年から77年にかけてジョン・レゴット・カレッジ[ 3 ]で学んだ後、ビールはレスター大学に進学し、心理学を学びました。彼は「マーケティングと広告に興味があり、心理学が私を正しい方向に導いてくれると思った」と述べています。
しかし、彼はトムソン・マクリントック(現在はKPMG傘下)で会計士としての研修を始めました。トムソン・マクリントックの最大の顧客はレスター・ビルディング・ソサエティ(1987年にアライアンスと合併してアライアンス・アンド・レスターとなり、その後2010年にサンタンデールに買収された)で、ビールはそこで相互組織について深い洞察を得ました。彼は「レスターでの経験は非常に大きな影響を与えました。私は相互組織が象徴するものに魅力を感じていました」と述べています。[ 4 ]
ビール氏は1985年にアングリア・ビルディング・ソサエティに入社し、内部監査部門の公認会計士として勤務した。 [ 4 ]
アングリア・ビルディング・ソサエティは1987年にネイションワイド・ビルディング・ソサエティと合併しました。ネイションワイド・ビルディング・ソサエティでは、子会社の売買を含む数々の大規模取引に関与しました。これには、1994年のネイションワイド・エステート・エージェントの売却と、1995年のUCBホーム・ローンの買収が含まれます。[ 5 ]
ビール氏は1997年にグラスゴーの子会社のマネージングディレクターに任命された。[ 5 ]
2002年にコマーシャル部門の事業部長に就任し、2003年にはグループ財務担当取締役として取締役会に加わり、2007年4月1日に最高経営責任者(CEO)に任命されました。
ビール氏は最高経営責任者(CEO)としての1年目に、ポートマン・ビルディング・ソサエティの合併を成功に導きました 。これは相互会社史上最大の合併でした。[ 5 ] [ 6 ]
金融危機の間、ビール氏は3つの小規模な住宅金融組合との合併も監督した。2008年にはダービーシャー住宅金融組合とチェシャー住宅金融組合、2009年にはダンファームリン住宅金融組合との合併である。2012年には、これら3つのブランド名を1つの「ネイションワイド」ブランドに統合する計画が発表された。[ 7 ]
ビール氏は2011年8月1日より住宅金融組合を代表するFCA実務者パネルのメンバーであり、2013年4月1日からFCA実務者パネルの議長に任命された。[ 8 ]
彼は金融サービス分野への貢献により、2016年の新年叙勲で大英帝国勲章(CBE)を授与された。 [ 9 ]
2015年5月22日、グラハム・ビール氏がネイションワイドのCEOを退任する意向であることが発表されました。ビール氏は2016年4月4日にCEOを退任しました。その後、オープンリーチの元CEOであるジョー・ガーナー氏が2016年4月5日に協会のCEOに就任しました。[ 10 ]
彼は野生動物の写真撮影、バースにあるジョージアン様式のタウンハウスの改修、旅行、犬の散歩に興味がある。[ 4 ] [ 5 ]
ビール氏はレスター大学で妻と出会い、卒業後に結婚した。2人の子供がいる。[ 6 ]彼はホワイトホース渓谷に住んでいる。