社会運動組合主義

社会運動組合主義（SMU）は、現代の労働組合主義における理論と実践の潮流です。発展途上国の労働運動と深く結びついている社会運動組合主義は、職場の問題、賃金、労働条件をめぐる労働者の組織化だけにとどまらない、より広範な問題に取り組んでいる点で、他の多くの労働組合主義モデルとは異なります。社会運動組合主義は、人権、社会正義、民主主義のためのより広範な政治闘争に取り組んでいます。社会運動組合主義は、発展途上国における政治闘争から生まれ、1980年代後半から1990年代初頭にかけて、独自の労使関係モデルとして理論化されました。[ 1 ]

このモデルでは、労働組合は社会運動と区別されるものではなく、宗教団体、市民団体、住民団体、学生団体を含​​む、より広範な政治活動のエコシステムの一部を形成します。これらの組織は通常、人民戦線モデルに沿って民主的な統括組織として組織化されます。統括組織は通常、すべての加盟組織が遵守する綱領またはマニフェストを有します。

キム・ムーディは、社会運動組合主義の主な特徴は次のようなものであると理論づけた。[ 2 ]

  • 闘争心
  • 内部民主主義
  • 根本的な社会・経済変革のためのアジェンダ
  • 労働者階級の分断を克服するために労働者階級の多様性を受け入れる決意
  • 組合の力を利用して地域の闘争を主導することにより、組合員以外の人々にも訴えかける能力。

通常、このタイプの組合の構造は、組合員の闘争心を高めるために民主的なプロセスを実施する傾向がある。[ 2 ]

社会運動組合主義の例

社会運動型労働組合主義の代表的な例は、1980年代の南アフリカにおける統一民主戦線を通じた、より広範な反アパルトヘイト運動と労働組合連合（ COSATU）との連携です。近年では、COSATUはHIV/AIDS治療薬へのアクセスを求める治療行動キャンペーン（ TAT）と連携し、成功を収めています。社会運動型労働組合主義は、ブラジルとフィリピンの労使関係にも特徴として見られます。

SMUは、アパルトヘイト反対と治療へのアクセス向上における成功、そしてこのモデルを実践する国々が先進国で経験してきた労働組合の衰退傾向を概ね逆転させたという事実からもわかるように、非常にダイナミック で成功したモデルであると広く考えられています[3]。例えば、南アフリカでは1985年から1995年の間に労働組合組織率が130%増加しましたが[4]、これは多くの先進国で急激な減少が見られた時期でした。

オーストラリア建設労働者連盟ニューサウスウェールズ支部が行ったグリーン・バンは、社会運動ユニオニズムの先駆けと言われている。同支部は主に社会的・環境的に有害なプロジェクトの建設をボイコットしていたが、70年代には女性、 LGBTの人々、先住民、移民などを含む幅広い社会闘争にも参加した。[ 2 ]

その他の顕著な例としては、1990年代後半のストライキ中の「ストリートを奪還せよ」運動とリバプール港湾労働者組合（英国）の関係、そして「ベルを蹴れ」運動中のイモカリー労働者連合と進歩的な米国学生運動との関係が挙げられます。様々な労働・環境連合も、この社会運動モデルに当てはまります。[ 5 ]

参照

参考文献

  1. ^ウォーターマン、ピーター (1993). 「社会運動ユニオニズム：新世界秩序のための新たなユニオンモデル」.レビュー (フェルナン・ブローデル・センター) . 16 (3). フェルナン・ブローデル・センター: 245–278 . JSTOR  40241259 .
  2. ^ a b cバーグマン、ベリティ（2017年）。『グリーン・バンス、レッド・ユニオン：都市の救済』メレディス・バーグマン。シカゴ：ニューサウスウェールズ大学出版局。ISBN 978-1-74224-810-3. OCLC  982452718 .
  3. ^キム・サイプス「『第三世界』における新たな労働運動の理解：社会運動ユニオニズムの出現、新たなタイプの労働組合主義」『批判的社会学』セージ。2011年9月12日閲覧。
  4. ^ ILO (1997年11月4日). 「ILO、労働組合に対する世界的な課題を強調」 .国際労働機関. 2011年9月12日閲覧。
  5. ^ダン・ヤコポビッチ. 「勝利への団結：労働環境同盟」{{cite journal}}:ジャーナルを引用するには|journal=（ヘルプ）が必要です

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