| 設立 | 1961 (1961年) |
|---|---|
| 創設者 | ジャネット・K・ワトソン |
| 位置 | |
| Webサイト | ワトソン |
トーマス・J・ワトソン財団は、 IBMの元会長兼CEOであるトーマス・J・ワトソンを記念して1961年に設立された慈善団体です。[ 1 ]ワトソン財団は、トーマス・J・ワトソン・フェローシップとジャネット・K・ワトソン・フェローシップという2つのプログラムを運営しています。[ 2 ] [ 3 ]
2つのプログラムはプロビデンスとニューヨーク市に拠点を置いていたが、2006年に2つのフェローシップはニューヨークで統合された。[ 4 ] [ 5 ]
2018年、ワトソン財団は創立50周年を迎えました。[ 5 ]同年、財団はニューヨークのウールワースビルにある新しいオフィスに移転しました。[ 5 ]
トーマス・J・ワトソン・フェローシップは、卒業生が米国外で1年間の自主研究を行うことを可能にする助成金です。[ 6 ]フェローシップの初年度は1968年で、卒業生は1年間、「特定の関心を徹底的に探求し、自身の願望と能力を試し、自身の生活とアメリカ社会をより広い視野で捉え、同時に、より知識に基づいた国際的関心を育む」機会を得ました。[ 1 ] 2018年、このフェローシップは50周年を迎えました。この間、42,000人以上の学生が応募し、約2,000件のフェローシップが授与されました。そのため、このフェローシップはローズ奨学金やマーシャル奨学金と同様に選抜基準が厳しくなっています。[ 7 ]これらのプログラムとは異なり、41の大学の4年生のみが応募資格があります。[ 8 ]
このフェローシップでは、フェローに1年間プロジェクト遂行のために旅行するための奨学金が支給される。[ 9 ]受領者は1年間米国および母国への再入国が禁止される。フェローシップは正式な研究ではなく探究と新しい経験を奨励することを目的としているため、プロジェクトは学術的なものではない。[ 10 ]現在、この奨学金はフェロー1人あたり4万ドル、または配偶者や扶養家族と旅行するフェローの場合は5万ドルである。[ 11 ]奨学金には、フェローシップ期間中の学生ローンの返済も含まれる。[ 12 ]ワトソン財団は、助成金はプロジェクトではなく人への投資であることを強調している。[ 13 ]旅行中、フェローは大学に所属せず、自らプロジェクトを計画し、管理する。報酬を得る仕事に就くことは禁じられており、長期間にわたって組織的なボランティアプロジェクトに参加することも推奨されない。
フェローに求められる資質は、リーダーシップ、想像力、独立性、感情的な成熟、勇気、誠実さ、機知、責任感などです。[ 14 ]ワトソンフェローを指名できる資格のある機関は、学部生が3,000人未満の選ばれた41の小規模リベラルアーツカレッジです。[ 15 ]
1999年、ジャネット・K・ワトソン・フェローシップが創設され、学部生に3年間にわたる連続した夏季インターンシップとメンターシップを通して仕事を体験する機会を提供しました。[ 1 ] [ 33 ]このフェローシップは、毎年12のニューヨーク市の提携大学から推薦された15名の学部生に支給される競争的な学術助成金で、3年間の連続した夏季研修、奨学金、メンタリング、セミナー、発見基金が提供されます。[ 34 ]
このフェローシップは、 IBM取締役会初の女性メンバーであり、トーマス・J・ワトソンの妻であるジャネット・K・ワトソンにちなんで名付けられました。[ 1 ]
ジャネット・K・ワトソン・フェローは、最初の夏はニューヨーク市を拠点とするパートナー企業でインターンシップを行い、2回目と3回目の夏はニューヨーク市、米国内の他の場所、または海外で過ごすことができます。[ 35 ] 3年間のフェローシップ期間中、フェローは少なくとも1回は海外に渡航しなければなりません。フェローには、2,000ドルの発見基金に加えて、7,500ドル、9,000ドル、10,000ドルの年間助成金が3回連続で支給されます。[ 36 ]フェローは、ハリー・S・トルーマン奨学金、フルブライト・プログラム、新アメリカ人のためのポール&デイジー・ソロス・フェローシップなど、名誉ある賞を受賞しています。また、オックスフォード大学、ハーバード大学、カリフォルニア大学ロサンゼルス校を卒業しています。
求められる資質には、高い基準、野心、開放性、多様な文化や新しい専門分野を探求する意欲、フィードバックに基づいて行動する意欲、リーダーシップ、グループで働く能力、誠実さと説明責任、優れた学業成績などがあります。[ 37 ]以下の12の提携大学は、市全体の選考プロセスで考慮される候補者を最大4名指名します。
このフェローシップは、1999年にトーマス・J・ワトソン財団によって設立されました。創設ディレクターの故アリス・ストーン・イルクマン(サラ・ローレンス大学元学長)とエリザベス・バックナー(元諮問委員会メンバー)がフェローシップの元々のアイデアを考案し、8つの大学で活動を開始しました。[ 38 ] 2代目のディレクターであるフランク・ウルフは、2006年から2012年に退職するまでその職を務めました。 [ 39 ]コロンビア大学継続教育学部の名誉学部長であるウルフは、参加をニューヨーク市の4つの大学に拡大し、フェローシップの営利部門でのインターンシップを大幅に拡大しました。2012年に、財団は2つのプログラムのディレクター職を統合し、クリス・カサバッハをトーマス・J・ワトソン財団のエグゼクティブ・ディレクターに任命しました。