| 略称 | メバ |
|---|---|
| 結成 | 1875年2月23日 (1875年2月23日) |
| 種類 | 労働組合 |
| 本部 | アメリカ合衆国ワシントンD.C |
| 所在地 |
|
| 会員数 | 23,400人[ 1 ] (2014年) |
会長 | アダム・ヴォカック |
会計担当 | ローランド・“レックス”・レクサ |
| 所属団体 | AFL-CIO |
| ウェブサイト | mebaunion.org |
旧称 | 全米船舶技術者協会 |
船舶技術者恩恵協会(MEBA )は、 1875年に設立され、現在も存続するアメリカ合衆国最古の海事労働組合です。MEBAは主に、米国船籍船に乗船し、米国商船で働く船員、特に甲板員と機関士を代表しています。AFL -CIOの加盟組合です
MEBA職員は、コンテナ船、タンカー(LNG船を含む)、クルーズ船、掘削船、タグボート、フェリーなど、海洋と五大湖の様々な場所で勤務しています。また、沿岸の船舶輸送および海洋産業における様々な職務、そして米国海事局の即応予備軍および米国海軍の軍事海上輸送司令部の政府契約船舶にも乗船しています。商船員は、軍事紛争の際に米国軍に重要な防衛貨物を輸送します。
組合員とその家族は、組合の医療プラン、401(k)プラン、年金信託、休暇プラン を通じてMEBA の団体交渉協定の恩恵を受けます。
国内最古の海事組合は、19世紀後半に必要に迫られて結成された。1800年代初頭の蒸気船の導入により、その運航を維持するための技術者の需要が高まった。 [ 2 ]ミシシッピ湖と五大湖の蒸気船所有者は互いに競争し、船舶の高速化を要求していた。しかし、これらの船を動かす蒸気機関の概念はまだ比較的新しいものであり、雇われた技術者が船上で学んでいたため、海洋工学の研究はようやく発展し始めたところだった。[ 2 ]蒸気機関の管理のために雇われた技術者は陸上の技術者であった。というのも、海洋技術者はまだ存在していなかったからである。 [ 2 ]それは、彼らが慣れ親しんだ陸上の仕事と比べて、完全に新しい種類の分野だった。[ 2 ]技術者が扱っているものの詳細に不慣れであったことと、蒸気機関がまだ初期段階にあったという事実から、船には海洋工学の知識がほとんどない技術者と信頼性の低い機械が乗船していたのである。[ 2 ]この速度上昇により、機関室の火災やボイラー爆発の危険性が大幅に低下しました。リスクが増大したにもかかわらず、賃金は変わらなかったのです。
蒸気船での作業による負傷や死亡が続いたため、技術者たちはついに議会に安全規則の制定を要求し、保護を得て作業環境を改善しようとした。[ 2 ] 1838年に最初の蒸気船法が施行されたが、法律が曖昧だったために非常に非効率的で、蒸気船での悲劇は続いた。[ 2 ]蒸気船法からの改善がなかったため、同法をより強力かつ効率的にすることを求める声がさらに高まった。[ 2 ]この状況は、1852年に議会が蒸気船法の強化版を可決し、技術者が蒸気船で働くための免許証を取得することを義務付け、機械の検査システムを施行するまで続いた。[ 2 ]
1854 年のバッファロー技術者協会の最初の集会は、MEBA の組合化にとって不可欠なロールモデルとなった。[ 2 ]バッファロー技術者協会は、賃金などの議題を議論し、それが協会の解体まで賃金カットと闘う助けとなった。[ 2 ]賃金が再びカットされ始めると、クリーブランド、シカゴ、デトロイトなどの都市がバッファロー協会に倣い、独自の組織を作った。[ 2 ]個別には、これらの都市規模の協会は効果的であったため、1 つの都市の協会を全国的な運動として統合するというアイデアが生まれた。[ 2 ]バッファロー技術者協会は、全国の他の海事技術者協会と連絡を取り始めた。1875 年 2 月、ニューヨーク州バッファロー、オハイオ州クリーブランド、ミシガン州デトロイト、イリノイ州シカゴ、メリーランド州ボルチモアの 5 つの蒸気船組合の指導者がオハイオ州クリーブランドに集まり、統合を行った。この組織は全米海洋技術者協会と名乗り、バッファロー出身のギャレット・ダウを会長に選出しました。(「Beneficial(有益)」という言葉は1883年まで付け加えられませんでした。)
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海事技術者協会が結成された後、組合はワシントンの議員に働きかけ、1884年と1896年に、すべてのアメリカの船舶はアメリカ人士官のみを乗せることを法律で定め、海事技術者が適切に免許を取得できるようにする法案を可決させた。[ 3 ]
第一次世界大戦中、より多くの技術者が必要になったため、米国政府は海事技術者を迅速に訓練する必要がありました。しかし、戦後もそのような慣行は続き、1919年1月20日、海事技術者協会は、次世代の商船員を適切に訓練するのに十分な資源があると信じ、「30日技術者」の活用を請願することに同意しました。[ 4 ]
1919年1月9日、MEBA組合第33支部[ 5 ]は、ニューヨーク港湾労働者連合を構成する6つの組合の1つとして、1919年のニューヨーク市港湾ストライキに参加し、数週間にわたって港を閉鎖した。[ 6 ] [ 7 ] [ 8 ]
海洋技術者恩恵協会(MEBA)は、様々な労働組合と同様に、第二次世界大戦中、海軍および機関部門の両方で労働力を提供しました。[ 3 ] MEBAの会員数は、他のアメリカの海事組合と同様に、長年にわたり大きく変動してきました。第一次世界大戦終結時には2万2000人以上の会員を擁していましたが、1934年には4848人にまで減少しました。第二次世界大戦中は会員数が急増し、約20万人の船員に雇用機会が生まれました。[ 9 ]
1800年代にアメリカ海軍兵学校が設立されたのに続き、海洋技術者協会は1966年にメリーランド州ボルチモアのサザンホテルにカルフーン海洋技術者協会工学学校を設立した。[ 10 ]この海事学校では組合員と外部の工学専門家に50以上のコースを提供しており(2007年5月1日現在)、受講生に住居を提供している。[ 11 ]
MEBAの会員になると、MEBAでは、永久データフォームと呼ばれるフォームに記入することで、処方薬、歯科、精神衛生、障害、生命、事故による死亡、および身体障害の給付を含む医療プランをMEBA会員とその扶養家族に提供します。[ 13 ]また、4種類のMEBA年金プランも提供しています。[ 14 ]「通常年金プラン」とは、会員が20年の認定年金年数を持っている場合、退職年齢に関係なく、通常の年金プランで退職できることを意味します。[ 14 ]「減額年金プラン」は、20年の認定年金年数がなく、通常の退職年齢である65歳または年金プラン開始日から5年目に達した人のためのものです。[ 14 ]「早期退職年金」は、会員が60歳に達し、最低15年の認定年金年数を持ち、早期退職を選択する人のためのものです。[ 14 ]最後に、「障害年金」があり、永久に障害を負い、最低10年の認定年金受給期間がある場合、会員は早期退職することができます。[ 14 ]また、これらの年金は、結婚、出産、死亡などの状況に応じて分配される方法もあります。[ 14 ] MEBAは401(k)プランも提供しており、会員はこれに加入することができ、加入する場合は受取人を指定することができます。[ 15 ]休暇プランも提供されており、これは雇用主との団体交渉協定、会員が働く船舶の種類、対象雇用日数、および等級によって決定されます。[ 16 ]
本社:444 North Capitol Street, NW, Suite 800, Washington, DC 20001-1570 [ 17 ]

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